Los profesores de la enseñanza concertada sufrirán en sus nóminas de enero una reducción del 5%, en lo que se refiere al módulo de concertación, que es lo que tanto sus nóminas como el resto de los capítulos incluidos en lo que los Presupuestos Generales del Estado (PGE) conceden a este sector de la enseñanza.
La reducción que estos trabajadores van a sufrir desde la nómina de este mismo mes de enero, se suma a la que ya se produjo el pasado año dentro de lo que se conoce como complementos autonómicos, que es una asignación aplicada por la Junta de Andalucía al sueldo de estos empleados. Desde el sindicato USO, su responsable en Huelva, Ana Pérez señaló que la disminución del sueldo en un 5%, que parecía que iba a compensarse con un incremento similar a la cantidad perdida, a través de un nuevo concepto denominado Subida a cuenta de complemento autonómico, "no hacen sino que las retribuciones totales de enero de 2011 sean similares a las de diciembre del año pasado". Así quedaría la cosa en cuanto a retribuciones básicas, "pero en lo referente a trienios y a los complementos de los cargos de función directiva, van a aplicar un descuento del 5%. De ahí que por ahora, la mayoría del profesorado en pago delegado -el que se recibe del Estado- verá sus retribuciones ligeramente recortadas a partir de este mismo mes de enero". Para tratar de equiparar los efectos negativos, USO sostiene que aún queda la aplicación del Acuerdo de Equiparación Retributiva, "que prevé llegar en 2011 al 100% de las retribuciones básicas del profesorado de los centros públicos".
Pérez quiso resaltar también que "USO ha interpuesto un contencioso por la reducción salarial, ya que nosotros estamos acogidos a un convenio colectivo y consideramos que éste es de rango superior a la decisión tomada desde el Estado". Ana Pérez quiso además subrayar, la situación especialmente delicada de los PAS, que "son los que tienen las retribuciones salariales más bajas
La reducción que estos trabajadores van a sufrir desde la nómina de este mismo mes de enero, se suma a la que ya se produjo el pasado año dentro de lo que se conoce como complementos autonómicos, que es una asignación aplicada por la Junta de Andalucía al sueldo de estos empleados. Desde el sindicato USO, su responsable en Huelva, Ana Pérez señaló que la disminución del sueldo en un 5%, que parecía que iba a compensarse con un incremento similar a la cantidad perdida, a través de un nuevo concepto denominado Subida a cuenta de complemento autonómico, "no hacen sino que las retribuciones totales de enero de 2011 sean similares a las de diciembre del año pasado". Así quedaría la cosa en cuanto a retribuciones básicas, "pero en lo referente a trienios y a los complementos de los cargos de función directiva, van a aplicar un descuento del 5%. De ahí que por ahora, la mayoría del profesorado en pago delegado -el que se recibe del Estado- verá sus retribuciones ligeramente recortadas a partir de este mismo mes de enero". Para tratar de equiparar los efectos negativos, USO sostiene que aún queda la aplicación del Acuerdo de Equiparación Retributiva, "que prevé llegar en 2011 al 100% de las retribuciones básicas del profesorado de los centros públicos".
Pérez quiso resaltar también que "USO ha interpuesto un contencioso por la reducción salarial, ya que nosotros estamos acogidos a un convenio colectivo y consideramos que éste es de rango superior a la decisión tomada desde el Estado". Ana Pérez quiso además subrayar, la situación especialmente delicada de los PAS, que "son los que tienen las retribuciones salariales más bajas
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